Utilizzo artt. 36, 18 e 39 del CCNL Scuola per i docenti immessi in ruolo.
La UIL Scuola Lombardia, a seguito di numerose segnalazioni pervenute da parte degli iscritti, segnala che i docenti immessi in ruolo dal 1 settembre 2022, dopo presa servizio, possono utilizzare i seguenti istituti giuridici del CCNL Scuola 2016-2018:
- art. 36 ~ Il docente può accettare rapporti di lavoro a tempo determinato in un diverso ordine o grado d’istruzione, o per altra classe di concorso, purché di durata non inferiore ad un anno mantenendo senza assegni, complessivamente per tre anni la titolarità della sede (utilizzo della nomina annuale o al termine delle attività didattica da GPS).
- art. 18 ~ Il docente può richiedere al Dirigente Scolastico istanza motivata di aspettativa per Motivi di Famiglia, di Lavoro, Personali e di Studio.
- art. 39 ~ L’Amministrazione scolastica costituisce rapporti di lavoro a tempo parziale sia all’atto dell’assunzione sia mediante trasformazione di rapporti a tempo pieno su richiesta dei dipendenti interessati.
Le sedi provinciali della UIL Scuola Lombardia sono a disposizione per la consueta consulenza sindacale.
La Segreteria Regionale
Federazione UIL Scuola Lombardia